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春节回来,深圳员工社保如何缴纳,专业社保外包公司

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春节回来,深圳员工社保如何缴纳,专业社保外包公司

每每谈到员工社保,我相信很多企业的领导都会有这样的疑惑,员工社保自己公司开账户买好,还是把员工社保外包出去好呢? 当然,也有部分企业领导层会有疑问,员工社保本身就是企业要缴纳的,为什么还可以外包出来缴纳呢?其实,有个疑问是很正常。因为员工社保外包的情况,除了那些因为没有注册企业,而没办法在当地给员工参保,才要外包,而自己有注册了,也有自己的社保账户,那为什么还要外包呢?

是这样的,随着社会发展,专业的事情交给专业的人去做,自己把自己的精力做好自己企业的事情。员工社保,自己操作是可以,但也可以外包,因为通过外包可以把员工社保通过专业的人力资源代理公司来操作,这样自己公司不用专门聘请人员来对应员工社保,只是则个别部门对应即可。同时,每年各地区社保政策的调整与变化,也不用去关注,因为社保外包公司会关注,及时反馈最新调整信息让企业去了解、确认。涉及到员工待遇申请,也是准备由社保外包公司去递交给社保局。这样下来,企业的工作量大大降低了,企业的核心竞争力更大,专业做自己有优势的工作,提高企业经济效益。

骏伯人力,总部在广州,全国共有345个服务网点,网点遍及大陆所有31省市,为员工人数多、网点分布广的大型集团公司及跨国企业提供“一地签约、全国通行”的一站式综合性人力资源服务外包解决方案。骏伯人力专注于人力资源外包领域,具有人事外包、社保代理、人才租赁(劳务派遣)、业务外包、员工福利计划及高级猎头等核心产品与服务,截止到目前,骏伯人力集团已为数千家企事业单位提供了优质的人力资源服务。

深圳目前的社保费用明细标准是多少,企业可选择的类型有哪些呢?如下所示:

深圳一档:(单位:621.93  个人:270.81   合计:892.74

深圳二档:(单位:358.63.  个人:196.01   合计:584.56

深圳三档:(单位:347.41  个人:188.53   合计:565.86

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